Choď na obsah Choď na menu
 

 

Zmeny od 1.mája 2013

29. 4. 2013

 

Vážené kolegyne a kolegovia!

 

 

Od 1. Mája 2013, nás čaká niekoľko zmien, keďže zavádzame nový „inštitút“ s názvom Konto Pracovného Času (KPČ) a zároveň skracujeme pracovný úväzok na 35 hodín týždenne. Jednou s najväčších zmien a zároveň výhodou skrátenia úväzku na 35 hodín je, že touto zmenou už len v situácii, kedy odpracujeme celý pracovný týždeň si odkladáme do KPČ 2,5 plusových hodín, ktoré môžeme neskôr použiť v prípade nevýrobných dní.  Ako príklad použijem mesiac máj na základe predbežného kalendára, ktorý bol vydaný. V tomto mesiaci by mala mať zmena „A“ a zmena „C“ jednu nevýrobnú nočnú zmenu. No aj napriek tomu, pracovníci, ktorí pracujú na týchto zmenách dostanú do konta ešte 3 plusové hodiny. Pracovníci zo zmeny „B“, keďže odpracujú všetky pracovné dni, budú mať na konci mesiaca máj v konte až 10,5 plusových hodín .

 

Aktuálne (do 30.4.2013) využívame inštitút Flexi konta, ktoré má oproti KPČ niekoľko odlišností, na ktoré si musíme zvyknúť. Pozitívna správa je tá, že mínusové hodiny, ktoré momentálne vo Flexi konte máme, budú k dátumu zavedenia KPČ anulované, čiže nové konto (KPČ) začíname „s nulovým stavom“.

 

V bežnom pracovnom  živote môže nastať veľké množstvo špecifických situácii a keďže zavádzame niečo nové je možné, že ani Vaši nadriadení Vám zo začiatku nebudú vedieť vždy dostatočne odpovedať na Vaše otázky. Preto, ak nastane situácia že budete potrebovať poradiť, neváhajte osloviť zástupcu ZO OZ KOVO PCAS za svoju prevádzku.

(Uvedené zmeny sa týkajú pracovníkov, pracujúcich v troj-zmennej prevádzke)

 

 

pruty.jpg

 

František Gajdoš

člen výboru ZO OZ KOVO PCAS

LAKOVŇA

 

 

 

 

 

Komentáre

Pridať komentár

Prehľad komentárov

Zatiaľ nebol vložený žiadny komentár.